Hızlandırıcı Deneyimi Nasıl Başladı İyileştirdim |

Bir işe başlamak yeni ve heyecan verici bir girişim. Sen coşku dolusun ve tüm arkadaşların destekleyici. Ama yakında, heyecan söner ve uzun günler ve yalnız geceler içeri girer. Bir zorunluluk olduğunun farkındasınızdır. Başarılar ve başarısızlıklar, heyecan ve hayal kırıklığı var. Disiplin, odaklanma ve çözüme kavuşturmanız gerektiğini anlıyorsunuz.

Geçen yaz, iş ortağım ve Kimlik Dolabı'nı başlattığımda, bu özelliklerin hepsine sahip olduğumuzdan emindim. Hayatımızda farklı noktalarda başka büyük zorluklar üstlendik ve çektik. Bir başlangıç ​​kurdum, eminim, farklı olmazdı.

Minimum uygulanabilir ürünümüzü (MVP) oluşturduktan sonra, daha fazla iş deneyimi ve sermaye erişimi sağlamak için bir başlangıç ​​hızlandırıcıya katılmanın iyi bir fikir olacağını düşündük. Hızlandırıcı deneyimin şirketimizi nasıl geliştireceğini ve kararlılığımızı nasıl sağlamlaştıracağını az fark ettik.

Kasım ayı başında, CYBE Ağı'nın New York'taki JFE Ağı'nın düşüş hızlandırıcı sınıfına kabul edildi. Bu program, teknoloji sektöründeki yeni işletmeleri başlatan 8 haftalık bir hızlandırıcı programıdır.

Şimdi, programı neredeyse tamamladığımda, iş planımızı geliştirdiğimizi ve odağımızı geliştirdiğimizi hissediyorum. Fiyatlandırma, soğuk e-posta gönderme ve finansal modelleme gibi stratejiler gibi düşünmediğimiz yeni anlayışlar kazandık. Biz de başarılı olmak için her zamankinden daha hevesliyiz.

Neden? Mentorluk, camaraderie ve hızlandırıcı programda maruz kaldığımız ortam nedeniyle.

Mentorluk

Hızlandırıcının mentorluk yönü işimizin değerini, güçlü yanlarımızı ve zayıf yönlerimizi ortaya çıkarmaya yardımcı oldu. Ürünümüz hakkında daha fazla güveniyoruz ve nasıl satılacağını düşünüyoruz. Zayıf yönleriyle ilgili olarak, birçok mentordan perspektif aldık. Her birimiz, sunduğumuz problemler hakkında biraz farklı görüşlerimiz vardı, bu da en iyi stratejinin ne olabileceği etrafında birleşmemizi sağladı.

Camaraderie

Yalnızlık olabilir. Evet, takımın var, ama dışarı adım atmaya ve bir inşayı inşa etmeye karar veren çok fazla insan var. Arkadaşlarınız ve aileniz günün sonunda rahatlayabilir, ama bazen günleriniz bitmez. Hızlandırıcıdaki diğer takımların her birinin benzer pozisyonlarda olduğunu gördük. Her birinin aynı sorunları yaşadığını bilmenin rahatlığı var. Her işletmenin farklı özellikleri olsa da, hiç kimsenin ekip oluşturma, satış, strateji ya da yasal konularla ilgili sorunları hiç de benzersiz değildir.

Çevre

Bir hızlandırıcı programına katılmak işinizi daha somut hissettirir. Şirketinizin hızlandırıcısına başlamadan önce çekiş gücü ve geliri olsa bile, bir hızlandırıcıya katılma deneyimi şirketinizin farkındalığını artırır ve başarılı olmak için pozitif akran baskısı yaratır. Ek olarak, hızlandırıcı oturumları ve programı o kadar hızlı hareket eder ki, işinizin hızına gerçekten bir uyanıklık hissedersiniz.

Eğer bir başlangıç ​​kurduysanız, bir hızlandırıcının içinden geçmenizi tavsiye ederim. Tüm hızlandırıcılar aynı değildir ve her birinin farklı kuralları vardır, ancak bu deneyim sayesinde gerçek ve tarafsız tavsiyeler alırsınız. (Bir hızlandırıcının inkübatöre nasıl seçileceğine dair önceki makaleme bakın.) Hızlandırıcılar şirketinizde küçük bir pay aldıklarından, sadece başarılı olursanız para kazanabilirler. Bu gerçek göz önüne alındığında, daha iyi bir şirket kurmanıza yardımcı olmak için en iyi ilgileri vardır.

Mentorluk, camaraderie ve hızlı tempo, işimize yeni bir bakış açısı kazandırdı. Sonuç olarak, herhangi bir programda olduğu gibi, faydalar yatırım yaptığınız emek miktarına eşittir, ancak başarı şansımızla ilgili daha iyi hissederiz ve şimdi hedeflerimize ulaşmak için daha fazla araç var.