Başarının% 90'ı sadece gösteriliyor |

İnsanlar her zaman başarılı olmak için ne gerekiyor diye merak ediyorlar. Üniversiteden mezun olduktan sonra “gerçek dünyada” “yapsam” mı diye merak ettiğimi hatırlıyorum. Herkesin akıllıca ve çalışkan olduğunu ve ne yaptığını bildiğini bir şekilde fotoğrafladım. 12 yıl sonra maalesef günlük işlerin bir parçası olan beceriksizliğin ve tembelliğin üzücü gerçekliğini biliyorum.

Bir işletmeye e-posta gönderdiyseniz veya bir iş için bir sesli mesaj bıraktığınız zaman (ve konuşmuyorum) büyük olasılıkla iade edilmeyen çok sayıda insanla temas halinde olan satış elemanlarına ya da e-postalara gerek duymadan satış yapan herkese; İlk kez, “görünmeyecek” bir iş deneyimi yaşadığım zaman beni şok ediyor. İnsanlar bir işe başlamak ya da bir işte başarılı olmak için ne gerektiğini merak ediyor. İş dünyasında on yıldan fazla bir süre sonra benim tavsiyem:

SHOW UP

Son zamanlarda Princeton Üniversitesi adayları ile röportaj yapıyordum. Her yıl bir Princeton Alum ve yaptığım bir şey olarak yaptığım bir şey. Buradaki fikir, kabul bürosunun, kâğıt uygulamasını değerlendirmek ve tüm notlara ve test puanlarına bakmak yerine, başvuranı gerçek bir kişiden almasıdır. Röportaj yapmak zorunda olduğum 4 adaydan sadece 2 tanesine ulaşabiliyorum. Herkes yereldir. Bu küçük bir kasaba. Herkes ofisime kolayca ulaşabilmelidir. Yine de bir şekilde çoklu taleplerime cevap vermekte zorlanıyorlar ve sadece ortaya çıkıyorlar. Bu sadece benim için inanılmaz. Neden tüm başvuru sahiplerinin sadece% 10'unu kabul ettiğini bildiğiniz bir okula başvurmak zahmetli. Neden şansına biraz yardım edip röportajım için gösterilmiyor?

Bu öğrencilerle başa çıkarken, oyunun sadece% 90'ının ortaya çıktığı fikrini pekiştiriyor. Orada ol. Bu büyük satışa cevap vermek için orada olan satış elemanı ol. Kapıda size şahsen buluşan restoran sahibi olun. Orada ol. Ve Woody Allen alıntıya dikkat et - başarının% 90'ı sadece gösteriliyor!

Sabrina Parsons, annenin CEO'su