Bir Apple Yöneticisinden Öğrendiğim 3 Şey |

Bireysel ve genç bir aday olarak, iş dünyasında nasıl başarılı olacağımı öğrenmek için elimden gelenin en iyisini yapmaya çalışıyorum. Yenilik ve başarı konusunda tavsiyeleri için işinde önde gelen insanlar. Kısa bir süre önce, Apple Perakende Perakendecilik Şefi Jim Bean'in, Drexel Üniversitesi'nden yaklaşık 30 öğrenci ve personelden oluşan bir grup hakkında kapsamlı bir konuşma yaptığı bir etkinliğe katıldım. Konuşması sırasında Jim deneyimlerini başarı ve başarısızlıkla anlattı ve yeni dersler için gerekli dersleri düşündüklerini kavradı. Konuşmayı çok değerli buldum ve verdikleri bilgeliğin bazılarıyla paylaşmak istedim.

İşte bugün dünyanın en başarılı insanlarından birini dinlemekten öğrendiğim üç şey var:

1. Riskler

“İnisiyatif al. Başarısız. Tekrar et. ”Konuşmasında Jim, risk almanın ve başarısızlıktan korkmanın önemini vurguladı. Birçok kişi için Jim, Silikon Vadisi'ndeki başarıyı özümser ve başarısızlık yaşadığını hayal etmeyi zorlaştırır. Henüz büyük riskler almak ve beraberindeki başarısızlık olasılığını kabul etmek için ne hissettiğini tam olarak bilemeyen genç bir öğrenci için, onun başarısızlıklarını bizimle paylaşmak için zaman ayırmaya istekli olması benim için büyük bir etki yarattı.

Kariyerindeki birçok örneği, başarısız bir şekilde başarmak için başarısız girişimlerde bulundu. Başarısızlıktan ziyade başarısızlığın çoğu zaman öğrenmesi ve büyümesi için fırsatlar sunabileceğini vurguladı. Yıllar süren bir şirket geliştirmeye ve yolun sonunda başarısızlığa yol açma fikri son derece korkutucu, bu yüzden başarısızlığın pozitif ve hatta katalitik bir deneyim olabileceği iplerini gerçekten bilen birinden duymak cesaret vericiydi.

2. Harika Bir Ekip Oluşturun

Jim, iyi bir takımın bir başlangıç ​​başlatırken ne kadar önemli olduğunu ve harika bir fikri olan korkunç bir takımın hiçbir şey ifade etmeyeceğini vurguladı. Bir fikir harikaydı, dedi, ama takım gerçekten bunu gerçekleştiren şeydir. Ayrıca, ekip üyelerini ararken çeşitliliğin son derece önemli olduğunu ve hem kültürel hem de beceri seti çeşitliliğinin, fikir ve uygulamada çok önemli olduğunu belirtmiştir. Yeni fikirler farklı düşünme biçimlerinden gelir ve bu fikirler dikkatli bir yürütme gerektirir ve bu da inisiyatif gerektirir. Birlikte, yeni fikirlerin, iyi uygulamaların ve inisiyatiflerin bir araya gelmesinin birleşimi harika bir şey yaratacak ve anahtar, benzersiz, yaratıcı ve farklı bir grup insanla işbirliği olacaktır.

3. Yeni Bir Şey Oluşturun

Jim, Apple'ın sadece ürün üretmediği bir yaşam tarzı yarattı. Apple ürünleri yeni bir teknolojik ve sosyal ekosistem yarattı, insanların istediklerini bilmedikleri piyasaya sunmaları. Mevcut ürünleri daha iyi hale getirmek yenilikçi olmakla birlikte, pazarı yaratmak ve tanıtmak için pek çok yeni şey var. Jim, Steve Jobs'dan şunları söyledi: “en çok şey değil, en iyi şeyler.” Yeni fikirlerin yaratılması en fazla riski içeriyor olsa da, aynı zamanda büyük bir ödül potansiyeline de sahip. Bu riskler başarısızlığa yol açabilir, ancak durum böyleyse, bu başarısızlığı deneyimlemek size yeni bir şey öğretebilir. Hatalardan ve sebattan ders almak, bir eserin nasıl büyüdüğü, nihayetinde başarılı olacağıdır. Jim'in kendi başarısızlıklarını ve başarılarımı yaratırken başarısızlığın, takım çalışmasının ve yeni bir şeyler yaratmanın önemine olan coşkusu ve dersleri benimle birlikte olacaktır.