Brianna'ya sor: '' Gig Economy '' Tümü Kırılacak mı?

“Brianna'ya Sor”, 20'li şeylerin ya da başka birinin çıktığı bir Soru-Cevap sütundur. Paranızı yönetmenize, bir iş bulmanıza ve öğrenci kredilerini ödemenize yardımcı olmak için buradayım - hiç kimse bize kolejde nasıl bir şey yapılacağını öğretmemişti. [email protected] için postgrad yaşamı ile ilgili sorularınızı gönderin.

Bu haftaki soru:

“Paraya ihtiyacım var ve Lyft ya da Uber için araba kullanmayı düşünüyorum ya da kendi saatlerimi ayarlamamı sağlayan başka bir uygulama için çalışıyorum. Bu iyi bir fikir mi? ”

Her yanaklı on-demand uygulaması serbest bırakılması ile 20- ve 30-somethings tarafında para kazanmak için yeni bir yol geliyor. Arabam var mı? Lyft veya Uber için sür. Öldürmek için birkaç saatin var mı? Postmates için çerezleri veya soğuk tıbbı sunun. Mobilya montajı için bir şölen var mı? TaskRabbit ile para kazanın. (Ayrıca, dairemde adının yazılı olduğu bir Ikea dolabı var.)

İşçilerin kendi hizmetlerini kendi programlarında doğrudan tüketicilere satmasını sağlayan çevrimiçi platformların toplanması olan “gig ekonomisinin” patlaması, hızla paraya ihtiyaç duyan işçilere giriş engelini azaltmıştır. Bir ödülün verebileceği esneklik, örneğin, erken dönemlerde öğrenci kredilerinizi ödemek veya iş aralarındaki boşluklar sırasında faturaları ödemek için ekstra para kazanmanıza yardımcı olabilir.

Çoğu çalışan şu anda çevrimiçi platformları kullanıyor. Fakat geçici işe doğru ilerlemenin büyük hikayesi beni endişelendiriyor. Benim neslimin, 401 (k) eşleşmeden veya ücretli bir hastalık süresinden zevk almadan, tek bir saatte birden çok işi bir araya getirmesi gerektiği fikrinden memnun değilim. Gigs, tam zamanlı işlerin faydalarıyla değiştirilmiyor ve giderek daha fazla tek seçenekimiz olduğu takdirde, pes ettiğimiz şeyleri dikkate almaya değer.

Küçük ama büyüyor

Bugün, ekonomi çok büyük değil. 2012 ve 2015 arasında, yetişkinlerin sadece% 0.4'ü, her ay, Uber gibi online emek platformlarını kullanarak gelir elde etti, JPMorgan Chase Institute bulundu. En çok çalışanlar düşük gelirli dönemlerde veya iş arasındayken kayıp gelirleri desteklemiştir. Eylül 2015 itibariyle, çevrimiçi işgücü platformlarını kullanan işçilerin yüzde 80'inden fazlası, toplam gelirlerinin% 25'inden azını bu işten yaptı.

Ancak, JPMorgan Chase üç yıl boyunca çalışmasını gerçekleştirdi, çevrimiçi konserlerden düzenli olarak para kazanan yetişkinlerin oranı on kat arttı. Ve konserlerin büyümesi, çevrimiçi platformların ötesine uzanıyor.

Mart ayında Harvard ve Princeton'daki araştırmacılar, 2005'ten 2015'e kadar, çevrimiçi ve çevrimdışı geçici, arama, serbest ve sözleşmeli çalışma olarak tanımlanan “alternatif çalışma düzenlemeleri” nde çalışanların yüzdesinin% 50'ye,% 15.8'e yükseldiğini tespit etti. tüm işçilerin Bu, o zamanki ABD ekonomisindeki tüm net istihdam büyümesini hesaba katıyor.

Daha fazla esneklik, daha az para

Sorun, geçici iş sözleşmesi ve diğer “şarta bağlı işçilerin” standart çalışma düzenlemelerinde çalışanlardan daha az para kazanmasıdır. Hükümet Sorumluluk Dairesi geçen yıl rapor etmiştir. Yoksulluk içinde yaşama ve kamu yardımı alma olasılıkları daha yüksektir. İşyerinde emeklilik planına sahip olma olasılıklarının üçte ikisi daha azdır.

Bir şarkıcı-söz yazarı ve Nashville, Tennessee'de bulunan iki kişinin annesi olan Olivia West, faturaları ödemeye yardım etmek için Lyft'i kullanıyor. Vergi ödemelerinden önce 250 ila 450 dolar arasında, haftada 25 ila 50 saat sürüyor.

“Saatte araba sürdüğümden çok daha fazla şarkı söyleyeceğim, ama bu konserlerin bulmak zor” diyor. “Sürüş uygulaması her zaman orada, ihtiyacı dolduracak.”

Daha fazla para kazanmak için evleri temizliyordu, ama bu daha az para ödüyordu ve Lyft için araba sürmekten daha fazla fiziksel olarak talep ediyordu. O sadece acil durumlar için bir tasarruf hesabı başlattı ve araba bakım ve gaz onun kazançlarını yiyordu. Emeklilik için para biriktirmiyor.

Kendin-yap-faydaları

Kendiniz için çalıştığınızda, sağlık hizmetlerini (Uygun Bakım Yasası ile daha kolay) bulmak ve Sosyal Güvenlik'in sağlayacağı hizmetlerin ötesinde emeklilikten tasarruf etmek size kalmıştır. Ayrıca, işten çıkarılma durumunda işsizlik sigortasına erişiminiz yoktur.

“Bunlar, kendi patronunuz olarak çalışırken kendinizi ne tür bir şeyler yapmak zorunda kalacaksınız?” Diyor, Amerika Tüketici Federasyonu tarafından yönetilen America Saves'ın iletişim direktörü Katie Bryan.

Bu, her ay, acil durumlar için bir tasarruf hesabına otomatik aktarımlar oluşturmak anlamına gelir - başlangıçta 500 dolar tasarruf etmeyi hedefleyin - ve kanca için verebileceğiniz vergiler için. Birleşik Krallık'taki Hazine Bakanlığı tarafından yeni elde edilen ücretsiz bir myRA başlangıç ​​hesabı oluşturarak, zaman içinde bileşik kazançlardan faydalanmak için Roth IRA gibi bireysel hesaplarda emekli olun. Daha sonra paranızı daha yüksek kazançlı bir hesaba aktarabilirsiniz.

Bu arada, ekonomi ekonomisi katılımcılarının çalışan olarak mı yoksa bağımsız yükleniciler olarak mı sınıflandırılması gerektiğine ilişkin davalar devam ediyor. Brookings Institution’ın Hamilton Project’indeki gibi bazı öneriler, bunların tamamen ayrı bir işçi sınıfı olarak görülmesi gerektiğini iddia ediyorlar, bu yüzden de bazı geleneksel faydalar elde ediyorlar.

Princeton Üniversitesi'nde ekonomi ve kamu işleri profesörü olan Alan Krueger, “Ekonomiye katılan işçilerin, geleneksel çalışanların aynı yasaların bazılarına göre aldıkları koruma ve korumalardan bazılarını aldığını görmek istiyorum” diyor. - Hamilton Proje teklifinin emri. Bu gerçekleşene kadar online bir tasarruf hesabı oluşturun; Bazı Postmates soğuk tıbbına kendiniz ihtiyacınız varsa, ücretli bir hastalık süresi yoktur.

Brianna McGurran, Investmentmatome'de bir personel yazarıdır. Email: [email protected]. Twitter: @briannamcscribe.

Bu yazı Investmentmatome tarafından yazılmıştır ve başlangıçta Associated Press tarafından yayınlanmıştır.