Kadınları Küçük Bir İşletmeye Başlamadan Bekleyen 5 Efsane

Deborah Sweeney, diğer küçük işletmelerin başlatılmasına yardımcı olan küçük bir işletmeye sahip. Son beş yılda ilginç bir trend gördü: Müşterisi% 10'dan% 25'e değişti.

Daha fazla olurdu, diyor MyCorporation.com, girişimcilerin evrak ve yasal engellerle başa çıkmalarına yardımcı olan Sweeney diyor ki, kadınları küçük-iş dünyasından uzak tutan yanlış kavramlar.

Küçük işletmelerde büyük rol oynayan kadınlar artık büyük bir haber değil elbette. Ulusal Kadın İşadamları Derneği'nin verilerine göre, 2014 yılında ABD'de yaklaşık 8 milyon kadın çalışan ve o yıl satışlarda yaklaşık 1.4 trilyon dolar istihdam eden yaklaşık 9 milyon kadın işletme vardı.

Ancak Sweeney, beş büyük efsane için daha fazla kadının girişimciliğe bir şans vereceğini düşünüyor:

1. Bir kadının girişimci olarak başarılı olması imkansızdır.

İnsanlara kendi küçük işletmesini yürüttüğünü söylerken Sweeney, bir şey hakkında konuştuklarını, küçük, küçük olduğunu söylüyorlar. Yıllık geliri 9 milyon dolar civarında olan bir şirketin dümeninde olduğunu düşünmüyorlar.

“Oh, bunu garajınızdan mı yapıyorsun?” Diye sorduğu ortak bir sorudur, diyor.

Bazı insanlar sadece bir kadın küçük işletme sahibi olduğunuzda, “boncuklu kolyeler yapmak veya çocuklar için bakım ürünleri yapmak” diyor Investmentmatome.

Sweeney'in davasında, yanlış varsayımlar komik bir şekilde cinsiyetçi olabilir.

Onun kocası Tor, aynı zamanda küçük bir işletme sahibidir ve insanların “işimde beraber çalışsak” diye sorması alışılmadık bir şey olmadığını söylüyor.

İnsanlar “bu zihniyete sahip olmama rağmen tek başıma çalışamayacağım” diyor, “aslında bir işletme sahibiyim, çünkü bir işletme sahibi olan bir erkekle evlendim. Komik."

Tesadüfen, Tor Sweeney’nin şirketine Dresses.com adı verilir. Gelinlik ve gelinlik modelleri yapan bir giysi üreticisi.

Ve evet diyor ki, insanlar sık ​​sık bu şirketin sahibi olup olmadığını soruyorlar, MyCorporation.com değil.

2. Kadınlar sadece erkekler kadar girişimci değiller.

Sweeney, “Kadınlar, girişimciliğin ne demek olduğunu kendileri için kavramsallaştırmakta zorlanıyorlar” diyor.

Bunun için yeterli rol modellerine sahip olmadıklarını söylüyor. Sweeney, girişimci olmak istediklerini söyleyen ancak sonunda bir şirket için çalışan başka bir kariyere dönüşen genç kadınlarla tanıştı.

Sweeney, MyCorporation.com'a gelen kadınların birçoğunun ilk kez girişimciliğe giriştiğini, oysa erkeklerin çoğunun şirket hizmetlerini bir çok kez kullanan seri girişimciler olduğunu belirtiyor.

3. Kadınlar girişimciler kadar kurumsal dünyada olduğu kadar başarı elde edemezler.

Facebook yöneticisi Sheryl Sandberg, 2013 yılında kadınların en çok satan kitabı olan “Lean In” in yayınlanmasıyla kurumsal Amerika'daki hedeflerine nasıl ulaşabileceği konusunda ulusal bir tartışma başlattı.

Sweeney, “Yere oturmuş birçok kadın başarılı olabilir” diyor. “İstedikleri bu. Ben daha çok istedim. Çocuklarımla birlikte olmak için bir dadı kiralamak zorunda kalmak istemedim. Yapabileceğim şey kendi işimi yürütmekti. ”

Ayrıca, diyor ki, şirket dünyasında mutlu değildi. “Son derece başarılı olabilirsiniz, ama deliriyordum” diyor. “Girişimci bir kadın olarak kendi yolunu çizebilirsin,” ve “kendi oyun alanınla yarışabilirsin.”

“Her zaman‘yalın içeride ”yerine“ yukarı çık ”diyorum” diyor.

4. Küçük bir işletmeyi yürütmek, kurumsal dünyada çalışmaktan daha fazla zaman alır.

Çoğu insan kendi işini yürütmeyi farz edip uzun saatler boyunca çalışmak anlamına gelir. Kadın girişimciler için, geleneksel olarak, eğer modası geçmiş olsa da, genellikle evde oynaması beklenen rolleri göz önüne alındığında, bu, genellikle daha fazla baskı anlamına geliyordu.

Sweeney, ama çirkin saatler başka bir yanlış anlamadır. Altı yıl önce bir girişimci olmak için kurumsal bir işten ayrıldı ve daha iyi bir iş-yaşam dengesi elde etmek için “gerçekten harika bir fırsat sunuyor” diyor.

Bir şey için, “kurumsal Amerika'nın belirli saatlerde çalışması için yetkilendirilmediğini” vurguladı.

5. Çocuklarınız ve aileniz küçük işletmenizin yüzünden acı çekecektir.

Çalışması onu meşgul ediyor ve “bir işletme sahibi olduğunuzda işinizi düşünmeyi asla bırakmadığını” kabul ediyor.

Yapamayacağı bazı şeyler var ve onun iki oğlu için. “Öğleden sonra oyun oynamıyoruz” diyor.

Ancak küçük bir işletme sahibi olmanın ona daha etkili bir ebeveyn olduğunu söyledi.

“Bazıları,“ Hiçbir zaman bir girişimci olarak anne olamayacağım ”diyor ve ben de,“ Bana esneklik verdi. ”Kendi kaderinizin efendisi olduğunuz zaman doğru dengeyi bulabilirsin.”

Evet, programı yoğunlaşabilir. “Sabah saat 2'de çocuklarımı çalıştırıp alıp, benimle çalışmaya başladım” diyor.

Ama bu onun çocukları için iyi, diyor. Arkadaşlarıyla birlikteyken, “Onları konuşur duyuyorum,“ Annemin ofisi var ve 30 çalışanı var ”diyor.

Sweeney, “Ailenizi kariyerinize katmakla ilgili bir şey var” diyor. “İş ahlakının bir örneğini görüyorlar ve buna inanıyorlar.”

Benjamin Pimentel, Investmentmatome için küçük işleri kapsayan bir personel yazarıdır. Onu Twitter'da takip et @benpimentel , üzerinde Google+ ve üzerinde LinkedIn.

Bir işletmenin nasıl başlatılacağı ve çalıştırılacağı hakkında daha fazla bilgi için, bkz. Sitemiz Küçük İşletme Rehberi . İşletmenizi başlatmak ve finanse etmekle ilgili sorulara ücretsiz, kişiselleştirilmiş yanıtlar için Küçük iş Investmentmatome’in bir danışman sayfasına bakın.

Deborah Sweeney ile görüntüleri.