Kümülatif Kâr Payı Tanımlama & Örnek |

Nedir:

A kümülatif temettü , genellikle ihraççının diğer menkul kıymetlerinden herhangi bir başka temettü ödemeden önce ödenir. Kümülatif temettü taşımayan imtiyazlı hisse senetlerine "düz tercih edilir" denir.

Nasıl çalışır (Örnek):

Şirketin XYZ hisselerinin, hisse başına bir kümülatif aylık üç aylık temettü ile tercih edilen hisse senedi ihraç edeceğini varsayalım. XYZ şirketi ayrıca, şirketin geçen çeyrekte hisse başına 0.50 $ 'lık bir temettü ödemesi yaptığı bazı ortak hisselere sahip.

Şimdi bir durgunluğun Şirket XYZ'nin nakit akışı üzerinde bir ücret aldığını ve yönetim kurulunun temettü ödemelerini askıya almaya karar verdiğini varsayalım. Tercih edilen hisselerin kümülatif temettüleri olması nedeniyle, XYZ, temettü dağıtımları yapmaya devam etmeye karar verdiğinde, tercih edilen hissedarlara yapılan ilk temettü ödemelerinde ilk önce “yetişmesi” gerekir (en çok bekleyenler en başta gelir). Daha sonra ortak stoğunun sahiplerine temettü ödemeleri yapmaya devam edebilir. Tercih edilen temettüleri tamamen askıya almasa bile bunu yapmalıdır. Bunların azaltılması benzer bir yükümlülük yaratır.

Neden Önemlidir:

Kümülatif temettüleri olan tercih edilen hisse senetleri, çoğunlukla, tercih edilen payların, genellikle düzenli olarak planlanmış temettü ödemelerini alma olasılığını da beraberinde getirdiği için tercih edilen miktardan daha yüksek getiri oranlarına sahiptir.